Traineeship

Net afgestudeerd en wil jij werken in een ambitieus, leuk en gedreven team?  Ga jij voor maximaal resultaat en wil jij jezelf blijven ontwikkelen? Heb je affiniteit met Informatiemanagement, Inkoop of Supply Chain management? Dan is het Traineeprogramma van Supply Value iets voor jou!

Online screening (een social media check) kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure van Supply Value. 

Wie zijn wij?

Supply Value helpt leiders slimmer samenwerken waardoor zij duurzame waarde creëren. Dit doen wij door het leveren van onafhankelijk advies met gedreven mensen en de beste middelen. Supply Value gelooft dat resultaten die door een individu onhaalbaar zijn, overtroffen worden als je samenwerkt. Ieder vanuit zijn eigen kracht, gefocust op een gemeenschappelijk doel. Onze medewerkers en partners zijn de basis voor ons succes, als zij groeien groeit Supply Value als onderneming.

Het traineeship

Gedurende het Traineeship van Supply Value ga jij je specialiseren in een van onze vakgebieden; Inkoop, Supply Chain of Informatiemanagement. Je vervult gedurende twee jaar diverse uitdagende rollen bij verschillende opdrachtgevers. Supply Value richt zich hierbij primair op de top 500 organisaties met een vestiging in Nederland. Dit kunnen zowel profit als non-profit organisaties zijn. Tot onze klanten behoren bijvoorbeeld: Grolsch, Rijksoverheid, UWV, RedBull, Havenbedrijf Rotterdam, Schiphol en de Nederlandse Spoorwegen.

Opdrachten kunnen zowel individueel als in teamverband zijn, hierbij kan je denken aan: het uitvoeren van een inkoopanalyse, het opstellen van inkoopbeleid, het begeleiden van de implementatie van een nieuw systemen, het leiden van een besparingsoperatie, het optimaliseren van Supply Chain processen of het maken van een make or buy analyse.

Tijdens het Traineeship zal je worden begeleid door een mentor van de opdrachtgever die je feedback geeft betreffende je werk bij de opdracht. Bovendien krijg je vanuit Supply Value een coach toegewezen waarbij je met al je vragen terecht kan. Daarnaast is ongeveer 10% van je werktijd (1 dag per 2 weken) beschikbaar voor je ontwikkeling (zowel vakinhoudelijk als persoonlijk). Gedurende het eerste jaar van het Traineeship zal je met name algemene opleidingen en trainingen volgen zoals; adviesvaardigheden, salesvaardigheden, projectmanagement (prince2), SCRUM, Lean Six Sigma Green Belt.

Vervolgens zal je tijdens het tweede jaar specifieke opleidingen en trainingen volgen ten aanzien van het vakgebied. Denk hierbij aan:

  • Vakgebied Inkoop: NEVI
  • Vakgebied Supply Chain Management: APICS en Lean Six Sigma Black Belt
  • Informatie Management: Scaled Agile en Bigdata

Wat heeft Supply Value jou te bieden?

Gedurende 2 jaar voer je uitdagende opdrachten uit bij diverse profit en non-profit organisaties, werk je in een enthousiast, leuk en gedreven team en krijg je een professioneel opleidingsprogramma op maat. Daarnaast bieden wij:

  • Marktconform salaris;
  • Variabele beloning op basis van de door jou gerealiseerde resultaten;
  • 25 vrije dagen per jaar met de mogelijkheid om extra dagen te kopen;
  • 1 extra vrije dag voor iedere 6 maanden dat je niet ziek bent;
  • Laptop en telefoon van de zaak;
  • Bijdrage aan je pensioen opbouw;
  • Reiskostenvergoeding, auto van de zaak en/of NS business card.

Wat heb jij Supply Value te bieden?

  • 0-2 jaar werkervaring;
  • Bijbanen en vrijwilligerswerk zijn een sterke pre;
  • Afgeronde academische opleiding in technische, bedrijfskundige, economische of bestuurskundige richting;
  • Vloeiend Nederlands (C2-level);
  • Goede beheersing van de Engelse taal;
  • De volgende eigenschappen; zelfstandig, resultaat gericht, communiceert pro-actief, kansen zien en melden, omgaan met stress, structureren van eigen werk en analytisch vermogen.

Meer weten over Supply Value en het traineeship?

Bekijk dan onderstaande video of neem gelijk contact op met Esra Stoll via 06 11 76 07 81 of via office@supplyvalue.nl