Zwischenkauf
Suchen Sie einen Interim-Beschaffer? Oder benötigen Sie temporäre Kapazitäten im Bereich Einkauf oder Vertragsmanagement? Supply Value hilft Ihnen gerne dabei, die gewünschte Expertise und Kapazität zu finden. Unsere Interimspezialisten verbessern die Ergebnisse Ihrer Organisation.
Supply Value verfügt über eigene Interimsprofis und arbeitet mit spezialisierten Partnern und Freelancern zusammen, damit wir Ihnen den besten Profi bieten können. Alle unsere interimistischen Einkaufsspezialisten und -manager sind leidenschaftliche Profis. Sie verfügen über umfangreiche Praxiserfahrung und eine einschlägige HBO- oder Universitätsausbildung, die durch spezifische Beschaffungs- und Projektmanagementkurse ergänzt wird. Je nach Ihren Bedürfnissen haben wir die richtigen Spezialisten, um Ihnen zu helfen.
Unsere Interim-Einkäufer helfen Ihnen, intelligenter mit Ihren Lieferanten zusammenzuarbeiten und so einen nachhaltigen Wert bei niedrigeren Kosten und geringerem Risiko zu schaffen. Supply Value ist ein Unternehmen, das die besten Fachleute im Bereich Supply Management verbindet, herausfordert und fördert.
Traineeship für den Einkaufsbereich
Supply Value verfügt über ein Einkaufspraktikum namens Supply Talent. Wir wählen ambitionierte Wissenschaftler mit überdurchschnittlichen Kapazitäten und maximal zwei Jahren Berufserfahrung aus und betreuen sie zwei Jahre lang intensiv in ihrer Entwicklung zu Beschaffungsfachleuten. Während dieses Zeitraums steht jedes Talent 32 Stunden pro Woche für Aufträge von durchschnittlich acht Monaten in verschiedenen Organisationen zur Verfügung.
Während des Trainingsprogramms werden die Talente von Supply Value eingesetzt. Nach Abschluss der Schulung erhalten Sie als Partner von Supply Value die Möglichkeit, einem oder mehreren Talenten einen Vertrag anzubieten. Es gibt keine Verpflichtungen dazu; Sie können Ihre Wahl frei treffen. Weitere Informationen zu unserem Praktikum finden Sie aufwww.supplytalent.nl.
Auswahl nach Fakten und Passform
Bei der Einstellung von Mitarbeitern verwendet Supply Value einen strukturierten Auswahlprozess. Zusätzlich zu den üblichen Auswahlmethoden (Lebenslauf, Zeugnisse, Interview und Motivationsschreiben) prüfen wir unsere Kandidaten auf Persönlichkeit, abstrakte, numerische und verbale Fähigkeiten. Bei der Suche nach einem passenden Partner für unsere Kunden nutzen wir dieses Wissen, und natürlich schauen wir uns die erforderlichen Kenntnisse und Erfahrungen an. Wir legen auch großen Wert auf eine Auswahl, die auf Fakten basiert und bei der Einstellung von freiberuflichen Mitarbeitern geeignet ist. Wir tun dies, indem wir ausreichend Zeit und Energie aufwenden, um einen guten Kandidaten zu finden.
Umfangreiches Netzwerk
Supply Value hält es für wichtig, ein gutes Netzwerk zu haben und viel Zeit und Energie für die Pflege und den Ausbau unseres Netzwerks aufzuwenden. Das heißt, wir kennen den Markt und können unseren Kunden helfen, einen guten Kandidaten zu finden.
Wir können verschiedene vorläufige Einkaufsfunktionen für sowohl den privaten als auch für den öffentlichen Sektor erfüllen. Beispiele hierfür sind:
Weitere Informationen
Sind Sie interessiert oder möchten Sie mehr über Supply Value erfahren? Dann zögern Sie nicht, dies zu tun Kontakt mit uns auf.